Szkolenia księgowo-kadrowe dla sektora publicznego

Nasze szkolenia księgowo-kadrowe dla sektora publicznego wspierają wszechstronny rozwój kompetencji zawodowych pracowników jednostek budżetowych w zakresie specyfiki rachunkowości i finansów publicznych, rozliczeń płacowych, prawa pracy w urzędach, ubezpieczeń społecznych, systemów wynagrodzeń oraz rzetelnego prowadzenia dokumentacji pracowniczej zgodnie z aktualnymi wymogami prawnymi.

Szkolenia księgowe w sektorze publicznym – Praktyczne programy edukacyjne skupione na specyfice rachunkowości budżetowej, sprawozdawczości finansowej oraz aktualnych zmianach w przepisach dla jednostek sektora finansów publicznych.

Szkolenia kadrowe w sektorze publicznym – Specjalistyczne kursy z zakresu prawa pracy, pragmatyk urzędniczych oraz zarządzania zasobami ludzkimi, dostosowane do rygorystycznych wymogów administracji rządowej i samorządowej.

Szkolenia kadrowo-płacowe w oświacie – Kompleksowe szkolenia omawiające naliczanie wynagrodzeń, czas pracy oraz specyficzne uprawnienia pracownicze wynikające z Karty Nauczyciela i ustawy o systemie oświaty.

Szkolenia kadrowo-płacowe dla instytucji kultury – Warsztaty dedykowane rozliczaniu specyficznych form zatrudnienia, praw autorskich, czasu pracy oraz wynagrodzeń pracowników teatrów, muzeów, bibliotek i domów kultury.

Szkolenia stacjonarne w sektorze publicznym – Tradycyjne zajęcia w salach wykładowych, umożliwiające bezpośredni kontakt z ekspertem, wymianę doświadczeń z innymi uczestnikami oraz aktywną pracę warsztatową.

Szkolenia wyjazdowe w sektorze publicznym – Intensywne kursy połączone z wyjazdem szkoleniowym, które ułatwiają przyswajanie skomplikowanej wiedzy w sprzyjających warunkach i pozwalają na integrację środowiska zawodowego.

Archiwum szkoleń w sektorze publicznym – Baza dotychczas zrealizowanych tematów szkoleniowych, służąca jako źródło wiedzy o minionych trendach prawnych oraz punkt odniesienia do planowania dalszego rozwoju zawodowego.