Dokumentacja dotycząca BHP – wzory dokumentów wymaganych przy kontrolach PIP

07.10.2025 | 10:00 – 13:00 | Daniel Pałyga

Czy wiesz, jakie dokumenty BHP musi mieć przygotowane pracodawca podczas kontroli Państwowej Inspekcji Pracy? Zastanawiasz się, kiedy wystarczy ustne poinformowanie pracownika o zasadach BHP, a kiedy niezbędne jest pisemne potwierdzenie? Chcesz dowiedzieć się, jakie dokumenty BHP są wymagane od obcokrajowców zatrudnionych w Twojej firmie?

Dbanie o prawidłową dokumentację BHP to nie tylko wymóg prawny, ale też fundament odpowiedzialnego zarządzania firmą. Pracodawca odpowiada za stworzenie, prowadzenie i aktualizację dokumentów związanych z BHP – a to w praktyce bywa sporym wyzwaniem. W natłoku codziennych obowiązków łatwo przeoczyć, które dokumenty są obowiązkowe, a które dodatkowe, ale warto je uporządkować, zanim zrobi to kontrola PIP. Co więcej, braki w dokumentacji BHP mogą skutkować nie tylko mandatami, ale również poważnymi konsekwencjami prawnymi i finansowymi.

Dlatego przygotowaliśmy szkolenie, które krok po kroku przeprowadzi uczestników przez najważniejsze zagadnienia wraz z ich praktycznym zastosowaniem na gotowych wzorach dokumentów.

Na spotkanie zapraszamy w szczególności:

• pracodawców i właścicieli firm,
• osoby zarządzające,
• kierowników i liderów zespołów,
• pracowników działów HR i kadr,
• specjalistów i inspektorów BHP,
• osoby odpowiedzialne za obsługę kontroli PIP,
• wszystkich zainteresowanych omawianą tematyką.

Dzięki udziałowi w tym szkoleniu:

• dowiesz się, kto może pełnić funkcję przedstawiciela załogi oraz jak wygląda proces jego wyboru i współpraca z pracodawcą zgodnie z najnowszym stanem prawnym,
• poznasz zasady funkcjonowania rad pracowników, ich uprawnienia i prawne konsekwencje braku współpracy,
• zrozumiesz nowe przepisy dotyczące tworzenia związków zawodowych przez osoby samozatrudnione i zatrudnione na podstawie umów cywilnoprawnych,
• nauczysz się, jak zgodnie z prawem weryfikować liczebność związku zawodowego i ustalać jego reprezentatywność,
• zaktualizujesz procedury konsultacji przy rozwiązywaniu umów o pracę oraz zasady ochrony działaczy związkowych,
• przygotujesz się na nowe obowiązki i ryzyka związane z odpowiedzialnością karną oraz uprawnieniami strony społecznej w zakresie sporów zbiorowych, PPK, pracy zdalnej czy sygnalistów.

Zapisz się już dziś, aby uporządkować swoją wiedzę i dokumentację dotyczącą BHP!

Zaprasza na szkolenie online:

Daniel Pałyga – Absolwent Uniwersytetu Opolskiego Wydziału Ekonomicznego na kierunku Administracja. Ukończył także Studia podyplomowe na Wydziale Zarządzania, Informatyki i Finansów na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu. Były Inspektor Pracy z Opola zajmujący się tematyką związaną z kontrolą prawnej ochrony pracy, bezpieczeństwa i higieny pracy, legalnością zatrudnienia. Od 1997 r. związany z szeroko pojętym zarządzaniem ludźmi. Posiada szerokie doświadczenie z zakresu stosowania i interpretacji dokonywanych przez organy państwowe oraz praktyk stosowanych przez podmioty prywatne. Przez 11 lat pracownik Państwowej Inspekcji Pracy, wcześniej pracował w agencji pracy, gdzie realizował projekty związane z zatrudnianiem osób poza granicami Polski, pracą tymczasową, doradztwem personalnym. Posiada ponad 5-letnie doświadczenie w urzędach zajmujących się kontrolą legalności zatrudnieni.