Odprawy i odszkodowania pracownicze

29.10.2025 | 10:00 – 15:00 | Anna Stokłosa

Czy wiesz, w jakich sytuacjach pracownikowi przysługuje odszkodowanie lub odprawa, a kiedy to pracownik może być zobowiązany do zapłaty odszkodowania pracodawcy? Zastanawiasz się, jak rozróżnić odszkodowanie od zadośćuczynienia i w jaki sposób sądy orzekają w sprawach dotyczących mobbingu czy nierównego traktowania? Chcesz dowiedzieć się, jak prawidłowo wyliczać wysokość odpraw i odszkodowań, a także jakie zasady opodatkowania i oskładkowania mają zastosowanie w praktyce?

W świecie prawa pracy temat odpraw i odszkodowań budzi wiele pytań i wątpliwości. Pracodawcy, kadrowcy i menedżerowie często stają przed trudnymi decyzjami, które mają realne konsekwencje finansowe i wizerunkowe. Z kolei pracownicy chcą znać swoje prawa i możliwości ochrony w sytuacjach spornych.

Biorąc pod uwagę aspekty obu stron, przygotowaliśmy szkolenie, które w kompleksowy sposób omawia zasady wypłaty odpraw oraz odszkodowań pracowniczych. Nie zabraknie także analizy praktycznych przykładów i najnowszych orzeczeń sądowych. To wiedza, która pozwoli uniknąć kosztownych błędów i zapewni bezpieczeństwo w codziennej pracy działów HR.

Na spotkanie zapraszamy w szczególności:

• pracodawców i właścicieli firm,
• menadżerów i kadrę kierowniczą,
• pracowników działów kadr i HR,
• specjalistów ds. płac i rozliczeń,
• osoby zatrudnione, które chcą znać zasady związane z odprawami i odszkodowaniami,
• wszystkich zainteresowanych omawianą tematyką.

Dzięki udziałowi w tym szkoleniu:

• podsumujesz w sposób kompleksowy wszystkie rodzaje odpraw i odszkodowań,
• zaktualizujesz swoją wiedzę o obowiązkach i prawach stron stosunku pracy w zakresie odszkodowań i odpraw,
• nauczysz się rozróżniać sytuacje, w których odszkodowanie lub odprawa są należne, a kiedy nie powstaje taki obowiązek,
• przećwiczysz obliczanie odszkodowań oraz odpraw z uwzględnieniem informacji o składnikach wynagrodzenia, które są liczone oraz skutkach podatkowych i ubezpieczeniowych,
• przeanalizujesz aktualne orzecznictwo w obszarze sporów o odszkodowania i odprawy, z naciskiem na praktyczne wnioski dla pracodawców,
• przygotujesz się do ewentualnych sporów sądowych, dzięki wiedzy w zakresie dokumentowania i udowadniania zasadności lub bezzasadności roszczeń.

Zapisz się już dziś i poznaj zasady, które uchronią Twoją firmę przed kosztownymi błędami!

Zaprasza:

Anna Stokłosa – LL .M. radca prawny. Absolwentka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Jagiellońskiego oraz The Catholic University of America (Waszyngton, USA). Ukończyła studia doktoranckie w Katedrze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych UJ. Referent międzynarodowych konferencji naukowych. Prowadzi własną kancelarię prawną.

Posiada bogate doświadczenie praktyczne w kwestiach związanych ze stosowaniem prawa, zarówno na etapie doradztwa, jak też w postępowaniach kontrolnych i sądowych. Prowadzi procesy w sprawach z zakresu prawa pracy, reprezentując przede wszystkim przedsiębiorców.

Doświadczony szkoleniowiec zagadnień związanych z problematyką zatrudnienia oraz ochrony danych osobowych w zakresie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO). Szkoliła takie jednostki jak Urząd Miasta Stołecznego Warszawy wraz ze wszystkimi Urzędami Dzielnic, Radnych m. st. Warszawy, Dzielnicowe Biura Finansów Oświaty m. st. Warszawy, Teatr Powszechny, Teatr Studio czy Muzeum Karykatury oraz przeprowadziła ponad 100 szkoleń zamkniętych i otwartych z tematyki RODO dedykowanych przedsiębiorcom, jak również kursów IOD.