Dress code – co pracodawca może wymagać, a czego nie może zabronić pracownikom
Bezpłatny webinar: 12.05.2026 | Godzina: 09:00-09:45 | Prowadzi: Daniel Pałyga
Czy wiesz, jaka jest kluczowa różnica między odzieżą roboczą a ochronną i kiedy pracodawca ma obowiązek Ci ją zapewnić? Zastanawiasz się, czy Twój przełożony może nakazać Ci zakrycie tatuaży lub określić konkretną długość spódnicy w regulaminie pracy? Chcesz dowiedzieć się, jakie konsekwencje grożą za niedostosowanie się do zasad dress code’u i jak unikać konfliktów na tym tle?
Wizerunek pracownika to wizytówka firmy, jednak granica między wymaganiami szefa a wolnością osobistą bywa cienka. Często niejasności w zakresie ubioru prowadzą do niepotrzebnych napięć, które mogą rzutować na atmosferę w całym zespole. Przygotowaliśmy to spotkanie, aby uporządkować wiedzę o prawach i obowiązkach obu stron, opierając się na konkretnych zapisach Kodeksu Pracy oraz zasadach współżycia społecznego.
Treść spotkania kierujemy w szczególności do:
- pracodawców i właścicieli firm, którzy chcą świadomie kształtować wizerunek organizacji zgodnie z prawem.
- specjalistów HR oraz kadrowych, odpowiedzialnych za tworzenie wewnętrznych regulaminów i polityk dress code.
- pracowników, którzy chcą poznać swoje uprawnienia oraz dowiedzieć się, gdzie kończy się władza dyrektywna pracodawcy,
- wszystkich zainteresowanych omawianą tematyką.
Dress code bez tajemnic – dowiedz się, co musisz, a co możesz!
Program:
- Różnice pomiędzy ubiorem ochronnymi i roboczym, a ubraniem prywatnym używanym przez pracownika.
- Prawa i obowiązki pracodawcy w zakresie ubioru.
- Jakie obowiązki spoczywają na pracowniku oraz jakie ma uprawnienia w zakresie stosowania swojego ubrania zgodnie z Kodeksem Pracy.
- Zasady etyczne, moralne i zwyczajowe przy dobieraniu swojego ubioru.
- Konsekwencje nieporozumień, konfliktów i zagrożeń dla pracownika oraz pracodawcy w zakresie niewłaściwego ubioru.
Webinar prowadzi:
Daniel Pałyga
Absolwent Uniwersytetu Opolskiego Wydziału Ekonomicznego na kierunku Administracja. Ukończył także Studia podyplomowe na Wydziale Zarządzania, Informatyki i Finansów na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu. Były Inspektor Pracy w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Opolu. Wieloletni trener oraz wykładowca na uczelni wyższej, który od 2012 r. który przeprowadza szkolenia dla podmiotów publicznych i prywatnych. Specjalista z zakresu prawa pracy, legalności zatrudnienia oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. W trakcie wykonywania pracy w PIP Opole wielokrotnie współpracował z jednostką Straży Granicznej w Opolu oraz Komendami Powiatowymi Policji na terenie województwa opolskiego. Prowadził szkolenia dla jednostek publicznych z ramienia PIP w Opolu np. Urzędów Pracy i szkół. Od 1997 r. związany z szeroko pojętym zarządzaniem ludźmi. Posiada szerokie doświadczenie z zakresu stosowania i interpretacji dokonywanych przez organy państwowe oraz praktyk stosowanych przez podmioty prywatne.
Zapisz się teraz, aby nie przegapić.
Dzięki zapisaniu się, przypomnimy Ci o webinarze na dzień przed i w dniu startu.
Podobne webinary:
Kim jesteśmy?
Od roku 2011, często mierząc się z wieloma przeszkodami, rozwijamy skrzydła i codziennie staramy się być coraz lepsi. Dla Ciebie i Twojej firmy, dla nas, dla innych, dla planety. Przez ponad dekadę nabraliśmy sporej praktyki, dlatego wiemy jak uczyć, żeby nauczyć.
Szkolimy pracowników działów księgowych, kadrowych i wielu innych. Nasze szkolenia i kursy obejmują najbardziej aktualny zestaw wiedzy praktycznej, przekazywanej przez trenerów praktyków z minimum 10-cio letnim doświadczeniem w branży i 5 lat w szkoleniach.
Opinie o nas!
Od 2011 roku zaufało nam ponad 15 000 firm i instytucji
