Szkolący się pracownicy to pracownicy umiejący więcej, a tym samym wnoszący więcej wartości do firmy.
Szkolenia wewnętrzne w firmie:
- pomagają zdobyć więcej wiedzy w krótkim czasie, co bezpośrednio pozytywnie przekłada się na efektywność wykonywanej pracy, a w rezultacie także wyniki całej organizacji,
- zwiększają poczucie doceniania przez firmę – pracownicy czują, że firma w nich inwestuje bo wierzy, że warto, a to pozytywnie wpływa na ich zaangażowanie,
- zmniejszają prawdopodobieństwo popełnienia błędów, co pozwala skupić się na budowaniu sprawnej organizacji, zamiast poświęcać zasoby na „gaszenie pożarów”,
- Szkolenia zwiększają poczucie samodzielności pracowników, dzięki czemu są oni w stanie przyjąć większą odpowiedzialność za pracę będącą w zakresie ich obowiązków, co pomaga w budowaniu dojrzalszej kultury organizacji.
Dlaczego warto zorganizować szkolenie wewnętrzne właśnie u nas?
Szkolenie pracowników jest ważnym elementem doskonalenia organizacji – to oczywiste. Warto skorzystać z usług firmy szkoleniowej, takiej, która współpracuje z czołowymi w swoich branżach specjalistami-szkoleniowcami, dzięki czemu potrafimy doskonale dopasować się pod konkretne potrzeby danej firmy/organizacji. Z naszych usług z powodzeniem korzystały m. in. różnego rozmiaru spółki prywatne, giełdowe czy ministerstwa, co dało nam doświadczenie niezbędne do skutecznego wspierania firm i organizacji w różnych sytuacjach.
W imieniu naszej firmy szkolą tylko osoby spełniające warunek minimum 5-letniego doświadczenia w danej branży i jednocześnie minimum 5-letniego doświadczenia szkoleniowego. Dzięki temu firmy i organizacje, z którymi współpracujemy mają jeszcze większą pewność, że otrzymają to, czego oczekują.
Szkolenia wewnętrzne dla firm
Z organizowanych przez nas szkoleń korzystają osoby na różnych stanowiskach, ponieważ to od Państwa zależy skład grupy szkoleniowej. Szkolimy kadrę zarządzającą, w tym osoby na stanowiskach takich jak: kierownicy działów administracyjnych, kierownicy działów handlowych, kierownicy działów zarządzających zasobami ludzkimi czy właściciele firm. W naszych szkoleniach biorą udział także pracownicy niższych szczebli, związani z pracą w działach administracji publicznej, księgowości, kadr, czy handlowych. Dajemy Państwu gwarancję jakości naszych usług. Nasze usługi szkoleniowe realizujemy poprzez szkolenie firm i organizacji z sektora publicznego.
Propozycje tematów wewnętrznych szkoleń biznesowych:
I. SZKOLENIA MENADŻERSKIE
Umiejętne budowanie i prowadzenie zespołu odpowiedzialnych i zdyscyplinowanych ludzi, wspólnie dążących do konkretnego celu – oto zadanie skutecznego menedżera. Można to osiągnąć, szkoląc się w aspektach takich jak:
- Efektywność menadżera
- Samoorganizacja menadżera – efektywne zarządzanie czasem
- Budowanie zespołu pracowniczego
- Wystąpienia publiczne – prowadzenie spotkań i zebrań
II. SZKOLENIA SPRZEDAŻOWE
Bez sprzedaży nie ma Klientów, bez Klientów nie ma przychodów, a bez przychodów nie ma firmy. Sprzedaż to kluczowe działanie w procesie prowadzącym od znajomości przez Klienta produktu/usługi, do zakupu. Szkolenie w tym zakresie może obejmować:
- Efektywną sprzedaż
- Skuteczne negocjacje
- Profesjonalną obsługę klienta
- Odporność na stres i emocje w procesie sprzedażowym
III. SZKOLENIA INTERPERSONALNE
Prawdziwa wielkość i efektywność wypływa z wnętrza – z poukładania podstaw. Tą podstawą w przypadku każdego z nas jest wysoka inteligencja emocjonalna, umiejętność komunikacji, zachowania spokoju w trudnych warunkach.
- Komunikacja i trening interpersonalny
- Asertywność i obrona przed manipulacjami
- Zarządzanie stresem i emocjami
- Zarządzanie sobą w czasie.
IV. SZKOLENIA PODATKOWE, DLA KSIĘGOWYCH
V. SZKOLENIA KADROWE, PŁACOWE
VI. SZKOLENIA KAŻDE KTÓRE POTRZEBUJESZ DLA GRUPY MIN, 4 OSOBY.
Najlepiej zapytać o nie bezpośrednio osoby z Działu Szkoleń Zamkniętych.
